活動の報告

道頓堀ホテルの橋本社長をお招きして、「　一人一人の個性を生かし、経営理念を実現する組織作り　」をテーマに講演をしていただきました。
日創研で学び、実践されている講師の講演から、戦略・社風・使命感の大切さを学びました。中でも、使命感は企業の存在意義とも言え、とても大切であると感じました。社員さんを大切にし、エンパワーメントを高めることで社風も良くなるという相乗効果があるというところにとても感銘を受けました。